Підсумки зустрічі

Результати нашого брейншторму можуть бути вам корисними. У разі масштабування компанії у вас буде більше розуміння, на які ринки варто звернути увагу.

Результати

• Болгарія — схожа ментальність; фінансові очікування нижчі, ніж в Україні; високий рівень відгуків на Job-бордах, 70% позицій закриваються завдяки реферальній системі. Ресурси для пошуку – jobs.bg.
• Молдова — із задоволенням релокуються; фінансові очікування нижчі, ніж в Україні. IT-Park — 7% податок на прибуток. Ресурси для пошуку — rabota.md.
• Грузія — схожа ментальність; легко відкрити офіс; чим більше людей наймаємо, тим нижчі податки; легко переїхати із Казахстану, Узбекистану; фінансові очікування нижчі, ніж в Україні; хороший рівень англійської мови. Ресурси для пошуку: jobs.ge; hr.ge (середня ціна за одну публікацію — це $15-20). Особливість: переважно навчалися самостійно, досить слабка теоретична база.
• Кіпр — комфортна система оподаткування; багато охочих переїхати на острів із Росії, Білорусі, Казакстану, Узбекистану, Грузії, Вірменії. Цікавим є ринок з позиції геолокації.
• Казахстан — сильна школа, багато фахівців навчалися за кордоном відповідно до освітньої політики країни. Існують культурні особливості. Ресурси: локальні сайти, Djinny.
• Білорусь — схожий менталітет; фінансові очікування нижчі, ніж в Україні; висока готовність до релокації через нестабільну політичну ситуацію; слабкий рівень англійської мови. Ресурси для пошуку: із соцмереж краще працює Twitter і робочі сайти. Заборонено будь-де вказувати релокацію — такі пости в Білорусі блокують.

22 жовтня відбулася перша зустріч The ONE Community з професіоналами у сфері IT-рекрутменту. Ми провели брейншторм-сесію та визначили найбільш привабливі ринки для масштабування IT-компаній з HQ в Україні.